3月19日下午，学院在综合楼314会议室召开水利水电专业建设工作会，学院领导、系室主任、水利水电专业专任教师、班主任、党委办公室和行政办公室全体老师参会，会议由经理李天教授主持。
水利水电专业系主任漆力健教授从本专业定位和培养目标、人才培养质量、团队队伍情况、实验室建设、课程设置和专业办学上存在的不足等六个方面向与会老师做了汇报，重点汇报了在人才培养质量和专业办学上存在的不足。主题汇报结束后，与会老师就如何提高员工就业质量，进一步促进员工高质量就业，如何加强课程设置和课程团队建设，如何规划建设实验室和实训中心，怎样有效指导员工毕业论文（设计）工作和员工管理等问题展开了激烈的讨论。
李天听取汇报后谈到，学院和系室都要积极开动脑筋凝聚教师和员工，以员工就业为主线，找准学科发展方向，在课程设置和课程建设上下足功夫，办好办强专业，系统培养员工的就业能力，同时需要主动借鉴兄弟院校的方法，力促员工成长成才。
曾小波书记强调，班主任在员工成长成才过程中是个十分重要的角色，每一位班主任均需要引领好员工成长成才，要深挖专业基础课的内涵，建立员工的稳定专业思想。并且从大一进校起，就要给树立员工考研的志向，以积极考研带动和引领学院学风建设。
