全院2015、2016、2017级各小班：
现将2017-2018学年度“优秀员工”、“优秀员工干部”、“优秀班集体”评选事宜通知如下：
一、评选条件
集团每年评选优秀员工、优秀员工干部。当学年内，“优秀员工”和“优秀员工干部”不同时参评。
基本条件：已修必修课成绩均合格（即入学至今不欠学分），2017-2018学年度必修课无补考或重修、选修课全部合格，体育成绩或体能测试合格（残疾、因病、受伤等特殊情况除外）
1.优秀员工
参评条件为：模范遵守《高等学校员工行为准则》，学习态度端正，目的明确，成绩优秀；在创新创业、实践锻炼、志愿服务、文体艺术等方面表现突出；综合素质测评成绩排名小班前1/4。按照申请员工综合素质测评成绩排名决定推荐人选。
2.优秀员工干部
参评条件为：担任员工干部满一年（或一届）；热爱员工工作，认真履行职责，主动作为，敢于担当；积极为广大同学服务，工作能力强，成绩突出，工作考核优秀；表率作用发挥好，师生认可度高；综合素质测评成绩排名小班前1/2。
3、优秀班集体
u 班风建设制度健全，执行好，学年内无一人受到学校纪律处分，无严重违规和重大安全责任事故发生
u 重视寝室文明建设，室风好
u 干部班子团结，勤政务实，作风优良，表率作用好，积极完成校、院安排的各项工作，干部无渎职、失职，工作无重大失误
u 学风建设好，全班学年总平成绩75分以上，补考、重修人次低于同专业年级平均
u 科技学术和文体活动开展好，积极参加校院等组织的活动，社会实践活动参加率达到90%以上
u 家庭经济困难认定、综合素质测评、各类评优评奖奖助学金评定工作开展规范，结果认同度高
二、评选日程安排
1. 9月17日前：完成优秀员工、优秀员工干部、优秀班集体的申报工作。经员工本人书面申请，小班民主评议推荐（优秀员工干部），班主任审核后签字并报学院(注：优秀员工每班不超过2人，优秀员工干部每班不超过1人，优秀员工按综测排名推荐)。团委、员工会、党支部的优秀员工、优秀员工干部另行通知。优秀班集体，请符合条件的小班申报。
2、9月18日上午8：00-12:00，小班将经班主任审核签字后的优秀员工、优秀员工干部名单（见附件1），电子版（U盘拷贝）和纸质版交至综合楼310办公室员工会学习部处。符合条件且自愿申请的班级请于9月18日下午2：30—6:00将《优秀班集体拟评情况一览表》（附件2）电子版(U盘拷贝)和纸质版交至综合楼310办公室员工会学习部处。
3、9月18日下午：学院对各班推荐的候选人、班集体进行审核，并按限额推荐、公示，拟推荐员工填报学工系统，班主任审核。
附件1：2017-2018学年度“优秀员工”"优秀员工干部"拟评情况统计表
附件2：2017-2018学年度优秀班集体拟评情况一览表
公司党委办公室
2018年9月17日
